sábado, 5 de setembro de 2009

Capital Humano.

Olá;

Outro dia ouvia de um palestrante, os bens patrimoniais das organizações não valem nada, NADA! Veja como exemplo as grandes CIAs aéreas, com todas aquelas aeronaves e...nada, sempre com problemas de caixa. Cada vez mais o capital humano tem se destacado no cenário global. O período do senhor de engenho literalmente passou, ninguém quer mais “mão de obra”, ninguém quer a mão de ninguém, as organizações querem sim, a capacidade das pessoas, seus talentos, seu conhecimento, seus sonhos. Poder utilizar o que de melhor você sabe, é seu bem maior! O exemplo, um torcedor que infelizmente é do time contrário (atlético) ao meu (cruzeiro), a única coisa que ele sabia fazer era torcer para este seu time. E o que era ruim para sua mãe, porque ele só sabia fazer isso. O encontro desse saber fazer, é que ele se tornou proprietário de uma rede de lojas do seu time do coração. Note como o primordial em tudo é o seu sonho, e se as organizações lhe derem oportunidade de na primeira entrevista lhe perguntar, “qual seu sonho”? Desse sonho a transformação de integrar este sonho a grande realidade da empresa. Quando um colaborador está feliz dentro das organizações, certamente este profissional realiza parte do seu sonho.

Samuel Araújo.